未发年终奖是否合法需视合同而定。依据《中华人民共和国劳动合同法》，若合同规定年终奖发放，则不发违法；若无规定，则不违法。长期不发可能影响员工积极性和企业信誉。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理未发年终奖问题，可先查看劳动合同。有规定则要求公司履行；无规定可与公司协商或寻求法律援助。选择方式需根据合同内容和实际情况决定。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫未发年终奖需分情况。操作如下：1. 查合同，有规定则要求发放；2. 无规定，先与公司沟通，了解原因；3. 沟通无果，可咨询律师或申请劳动仲裁，维护权益。
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